Abfindungsrechner für grobe Orientierung bei Kündigung
Mit diesem Abfindungsrechner schätzt du in wenigen Sekunden eine grobe mögliche Abfindung. Das ist besonders hilfreich bei Kündigung, Aufhebungsvertrag oder ersten Verhandlungen.
Der Rechner nutzt die bekannte Faustformel aus Monatsbrutto, Beschäftigungsjahren und Faktor. Er liefert eine Orientierung, ersetzt aber keine individuelle rechtliche oder steuerliche Beratung.
Kostenlos, ohne Anmeldung und direkt im Browser nutzbar.
Monatsbrutto, Jahre und Faktor reichen für eine erste Schätzung.
Optional kannst du direkt eine grobe Steuerrücklage berücksichtigen.
Praktisch für ein erstes Gefühl vor Gesprächen.
Der Rechner zeigt bewusst einen groben Brutto-Wert als Ausgangspunkt.
Jetzt Abfindung schätzen
Gib Monatsbrutto, Beschäftigungsjahre und einen typischen Abfindungsfaktor ein.
So wird gerechnet
Der Rechner führt dich in drei klaren Schritten zum Ergebnis.
Monatsbrutto eintragen
Nutze dein regelmäßiges Monatsbruttogehalt als Basis.
Jahre und Faktor wählen
Beschäftigungsjahre und Faktor bestimmen die Größenordnung.
Orientierungswert ablesen
Calculy zeigt dir den groben Brutto-Wert und optional eine Vorsichtsrechnung nach Rücklage.
Die korrekte Rechenmethode in einfacher Form
Faustformel: Abfindung = Monatsbrutto × Beschäftigungsjahre × Faktor
Häufig wird für erste Überschläge mit 0,5 Monatsgehältern pro Beschäftigungsjahr gerechnet. In der Praxis können Verhandlung, Vertrag und Einzelfall stark abweichen.
Typische Fehler bei der Berechnung
Die Faustformel als Anspruch verstehen
Die Formel ist kein gesetzlicher Automatismus.
Steuern völlig vergessen
Eine Abfindung ist nicht einfach 1:1 netto verfügbar.
Falsches Monatsbrutto ansetzen
Einmalzahlungen oder Sonderfälle können die Basis verändern.
Beschäftigungsjahre falsch runden
Auch halbe Jahre können in Gesprächen relevant sein.
Häufige Fragen zum Abfindungsrechner
Kurze Antworten zu Faustformel, Faktor und Einordnung.
Ist die Abfindung gesetzlich garantiert?
Nein. In vielen Fällen gibt es keinen automatischen gesetzlichen Anspruch auf genau diesen Wert.
Warum wird oft mit 0,5 gerechnet?
0,5 Monatsgehälter pro Beschäftigungsjahr sind eine häufig genutzte Faustformel für erste Gespräche.
Ist das Ergebnis brutto oder netto?
Der Rechner zeigt bewusst einen groben Brutto-Wert. Die tatsächliche steuerliche Belastung hängt vom Einzelfall ab.
Wofür ist der Rechner hilfreich?
Für eine erste Größenordnung vor Gesprächen, Verhandlungen oder einer Beratung.
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